Chef de Projet Clinique H/F

Vos responsabilités

Rejoignez, vous aussi, notre communauté d’experts en Opérations Cliniques et participez activement à l’évolution du secteur des Life Sciences en tant que Chef de projet clinique en CDI.

Pour votre première mission, vous interviendrez dans un contexte national et international dans la mise en place, le suivi ainsi que la clôture d’études cliniques dans le domaine de l’oncologie au sein des équipes de notre client, acteur reconnu dans son domaine.

Vous aurez la charge de la coordination de l’équipe clinique locale. Vous participerez à :
– L’élaboration des documents de l’étude clinique
– Gestion du planning ainsi que du budget de l’étude.
– Sélection et la gestion des centres ainsi que des sous-traitants.
– Coordination de l’ensemble des activités permettant de garantir le recrutement des patients
– Mise à disposition des résultats des études dans les conditions optimales de qualité, délais et coûts.
– Gestion des soumissions réglementaires et suivi administratif en conformité avec la législation, les BPCs et les procédures internes.
– Etudes de faisabilité, sélection des investigateurs

Management transversal des Attachés de Recherche Clinique.

Localisation

Île-de-France ou Auvergne Rhône Alpes

Vos expertises

– Diplômé d’études supérieures (Master, Ingénieur, Pharmacie) dans une matière scientifique/technique pertinente telle que la chimie, la biologie ou équivalent.
– Au moins 2 ans dans un poste de CDP confirmé
– Expérience en management d’équipe serait un vrai plus
– Très bon relationnel
– Anglais courant
– Compétences réglementaires

Postulez dès maintenant et rejoignez une entreprise où votre expertise fait toute la différence.

Chez IVIDATA Life Sciences, nous sommes fermement engagés en faveur de la diversité et de l’égalité des chances. Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Chaque singularité est une richesse unique, et nos différences sont une force. Nous accompagnons les personnes en situation de handicap ou nécessitant des aménagements, pendant leur recrutement, leur prise de poste et tout au long de leur carrière. Ensemble, construisons un environnement plus inclusif et respectueux.